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Stellenprofil
Facharzt (m/w/d) für Geriatrie

Referenznummer RV86161

in Hessen


Für eine Akutgeriatrie wird ein Facharzt/eine Fachärztin in Vollzeit oder Teilzeit zur Weiterbildung in Geriatrie gesucht.

Vorstellung der Abteilung

  • Die Abteilung bietet umfassende medizinische Versorgung für stationäre und teilstationäre Patientinnen und Patienten.
  • Es besteht die Möglichkeit zur Weiterbildung in Geriatrie sowie in physikalischer Medizin und Balneologie.
  • Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept unterstützt neue Mitarbeitende bei der Integration ins Team.
  • Die Arbeit erfolgt im interdisziplinären Team mit intensiver Unterstützung durch erfahrene Oberärztinnen und den Chefarzt.
  • Die Dokumentation der Behandlungsverläufe erfolgt vollständig digital, beispielsweise durch Diktiergeräte.

Klinische und organisatorische Aufgaben

  • Medizinische Betreuung und Versorgung der Patientinnen und Patienten während des Aufenthalts.
  • Kommunikation mit Patientinnen, Patienten und Angehörigen über den Behandlungsverlauf.
  • Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen im geriatrischen Bereich.
  • Unterstützung durch medizinisches Fachpersonal bei administrativen Aufgaben, wie Blutentnahmen oder Kodierung.
  • Beteiligung an Nacht- und Wochenenddiensten zur Sicherstellung der Patientenversorgung.

Anforderungen an Qualifikation und Erfahrung

  • Eingeschriebener Facharzttitel ist erforderlich.
  • Begeisterung für das Fachgebiet Geriatrie sowie die Arbeit mit geriatrischen Patientinnen und Patienten wird erwartet.
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit dem Patientenkreis sind notwendig.
  • Selbstständige Arbeitsweise wird vorausgesetzt, um die Aufgaben eigenverantwortlich zu erfüllen.
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Diensten außerhalb der regulären Arbeitszeiten ist erforderlich.

Benefits der Position

  • Atraktive Vergütung nach den geltenden Tarifrichtlinien wird angeboten.
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie Möglichkeiten zur privaten Rentenversorgung sind vorhanden.
  • Zuschüsse zum öffentlichen Nahverkehr (Jobticket) werden gewährt.
  • Mitarbeitervorteile umfassen unter anderem Rabatte in Apotheken oder Bistros sowie weitere Angebote für Mitarbeitende.
  • Kostenlose Nutzung eines Fitnessraums steht allen Mitarbeitenden zur Verfügung.
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Sarah Boll
Sarah Boll

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